https:\/\/casinomarinadelsolosorno.com\/<\/a> de nuestros art\u00edculos<\/p>\nEn enero de 2024, el peri\u00f3dico La Tercera inform\u00f3 sobre las acusaciones de un exempleado de c\u00e1mara de video del Casino Marina del Sol en Talcahuano, quien acus\u00f3 al casino de exigirle que “instalara c\u00e1maras para espiar a los gerentes y empleados de la empresa mediante c\u00e1maras electr\u00f3nicas ocultas camufladas como detectores de humo”.<\/p>\n
Sin embargo, el trabajador fue supuestamente rechazado tras negarse a la solicitud de Manuel Fuica, Supervisor de Recursos Humanos para Casinos y Hoteles de MDS, seg\u00fan la demanda laboral presentada por el empleado tras su despido. Un a\u00f1o despu\u00e9s, han surgido nuevas acusaciones de vigilancia contra el casino MDS, propiedad de la familia Imschenetzky.<\/p>\n
Los exempleados tambi\u00e9n afirman que, siempre que el hotel est\u00e9 en En un edificio adyacente, las c\u00e1maras de video ubicadas en la azotea del casino pod\u00edan grabar las im\u00e1genes por completo, sin estar dirigidas espec\u00edficamente a ning\u00fan \u00e1rea en particular. En este sentido, los registros legales insisten en que el supervisor adjunto indic\u00f3 que no deseaba que los empleados se sintieran culpables y pens\u00f3 que el correo electr\u00f3nico con las fotos podr\u00eda haber sido enviado por un ex t\u00e9cnico de CCTV del casino que hab\u00eda sido despedido.<\/p>\n
Seg\u00fan la demanda, el Ministerio de Desarrollo Social (MDS) finalmente tom\u00f3 medidas con respecto a los operadores de las c\u00e1maras para asegurar que la fiscal\u00eda y la Superintendencia de Juegos de Azar vieran que el casino estaba tomando medidas al respecto.<\/p>\n
Sin embargo, el 19 de noviembre de 2024, los operadores fueron convocados a una reuni\u00f3n donde se les inform\u00f3 de su despido. Luego, al firmar sus acuerdos de indemnizaci\u00f3n, los cuatro empleados recibieron oficialmente cartas pr\u00e1cticamente id\u00e9nticas que les notificaban los motivos de su despido: la recreaci\u00f3n de grabaciones de clientes del complejo tur\u00edstico y la omisi\u00f3n de denunciar los hechos.<\/p>\n
Los exempleados niegan haber grabado las im\u00e1genes, las cuales, seg\u00fan afirman, \u00abnadie sabe, ya que nunca se han hecho p\u00fablicas\u00bb. Para los empleados despedidos, \u00abes fundamental tener en cuenta el trabajo de quienes deben supervisar todo lo que ocurre en el casino y sus alrededores mediante las c\u00e1maras\u00bb.<\/p>\n
Adem\u00e1s, mencionan que, dado que el complejo se encuentra en un edificio cercano, \u00ablas c\u00e1maras ubicadas en el techo del casino pueden grabar im\u00e1genes perfectamente, sin estar dirigidas espec\u00edficamente a ninguna habitaci\u00f3n en particular, sino que su prop\u00f3sito es garantizar la seguridad en todo el recinto, lo cual es claramente responsabilidad de los operadores del sistema de videovigilancia\u00bb.<\/p>\n
En este sentido, para los trabajadores despedidos, \u00abes importante considerar el trabajo de quienes deben vigilar todo lo que sucede en el casino y sus alrededores con las c\u00e1maras de video, y quienes, por la naturaleza de su funci\u00f3n, deben considerar la posibilidad de que no se trate simplemente de una pareja que decide tener intimidad frente a la ventana, sin cortinas y con las luces encendidas\u00bb.<\/p>\n
Aplicando discriminaci\u00f3n y acoso laboral como Como consecuencia de la forma en que fueron ignorados, los conductores solicitan en sus acciones legales que Marina del Sol les pague la cantidad que se les adeuda.<\/p>\n
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